Lokersemarang.co.id − Setiap orang yang melamar kerja pastinya akan melalui tahapan interview yang harus dilakukan dengan persiapan yang matang. Dalam interview ada banyak pertanyaan yang harus bisa dijawab oleh pelamar kerja dengan baik dan benar. Salah satunya adalah jenis pertanyaan motivasi kerja saat interview yang memiliki tujuan khusus untuk menilai kualitas diri dari pelamar kerja.
Sangat penting bagi setiap pelamar kerja untuk bisa memberikan jawaban yang benar dengan menggunakan kata yang positif dan penuh semangat. Hal itu akan sangat berguna sehingga bisa membuat pihak pewawancara tergerak untuk memilih Anda sebagai pelamar yang lolos tes interview khususnya untuk motivasi dalam bekerja.
Bahwa menurut Loker Semarang jawaban yang diharapkan oleh perusahaan adalah jenis jawaban yang bukan main-main atau sekedar mengadu keberuntungan semata.
Contoh Motivasi Kerja Saat Interview Untuk Peluang Berhasil Dapatkan Pekerjaan
Jika Anda masih dalam tahap persiapan untuk melakukan interview, bisa menyimak beberapa contoh jawaban tentang motivasi melamar kerja yang terbaik. Sebelumnya penting untuk mengetahui bahwa pewawancara atau yang menjadi wakil dari perusahaan memberikan pertanyaan tersebut adalah untuk mengetahui lebih banyak hal tentang diri pelamar kerja.
Perlu diketahui untuk bisa memberikan jawaban dan contoh motivasi kerja saat interview yang terbaik sehingga peluang untuk mendapatkan pekerjaan pun semakin besar. Apa saja contoh jawaban yang terbaik untuk Anda berikan saat interview? Simak informasi yang dirangkum oleh Loker Semarang berikut ini.
1. Berikan Jawaban yang Sesuai Dengan Peningkatan Keahlian Diri
Satu jawaban yang sering digunakan oleh pelamar kerja ketika proses interview adalah untuk mendapatkan tantangan pekerjaan yang bisa membuat kemampuan diri bertambah. Menjadi satu alasan yang membuktikan bahwa diri Anda menyukai tantangan dan ingin terus mengembangkan keahlian serta kemampuan diri.
Adapun contoh motivasi kerja yang bisa diberikan sebagai jawaban di antaranya adalah :
Saya tertarik untuk melamar kerja di perusahaan ini karena ingin mendapatkan posisi yang bisa mengembangkan keahlian yang saya miliki. Selain itu, saya juga tertarik dengan sistem kerja yang ada di sini yang bisa membuat kualitas diri saya bisa berkembang lebih baik.
2. Berikan Jawaban yang Sesuai Dengan Fakta dan Kenyataan
Jawaban yang diberikan saat interview harus bisa bersifat realistis, sesuai dengan fakta dan kenyataan yang ada. Tujuan diberikan pertanyaan tentang motivasi kerja saat interview lainnya adalah untuk mengetahui dengan pasti apa alasan Anda bergabung dengan perusahaan tersebut.
Pewawancara akan jauh lebih tertarik pada pelamar kerja yang percaya diri, jujur sekaligus lebih realistis dengan semua jawaban yang diberikannya untuk pertanyaan apa motivasi Anda bekerja.
Berikut contoh jawaban yang bisa diberikan :
Saya ingin melamar kerja di perusahaan ini adalah karena ingin memberikan peran serta terbaik untuk perusahaan. Selain itu, saya juga ingin untuk mengembangkan kemampuan, keahlian dan pengetahuan diri menjadi lebih baik bersama perusahaan ini.
3. Berikan Jawaban yang Sesuai Dengan Jenis Pekerjaan yang dilamar
Tak semua orang bisa mendapatkan pekerjaan sesuai dengan yang diinginkannya. Namun meski begitu, pastikan untuk memberikan jawaban yang sesuai dengan jenis pekerjaan yang Anda lamar. Sehingga perusahaan juga mengetahui bahwa Anda memiliki motivasi untuk bekerja dan memang serius melamar pekerjaan tersebut, bukan sekedar iseng atau coba-coba belaka.
Contoh jawaban yang sesuai dengan jenis pekerjaan yang dilamar adalah sebagai berikut :
Saya berminat untuk melamar pekerjaan ini karena berpikir di dalamnya terdapat jenis kegiatan yang sesuai dengan bakat dan minat saya. Dan karena hal itu menjadi passion dalam hidup saja, maka tentunya pekerjaan ini akan tepat untuk saya lakukan.
4. Berikan Jawaban yang Menunjukkan Diri Anda yang Ramah dan Bisa Bekerja Sama Dengan Baik
Banyak pelamar kerja yang secara tak sadar membanggakan diri sendiri di hadapan pewawancara dengan harapan hal itu akan membuat mereka tertarik. Padahal sebaliknya, hal tersebut justru akan membuat diri Anda terlihat sombong, angkuh dan ingin menonjolkan diri sendiri.
Padahal perusahaan biasanya ingin mendapatkan calon pekerja yang bisa tetap rendah hati namun memberikan kualitas kerja yang terbaik untuk perusahaan sesuai dengan tujuan dan target bisnis.
Jenis jawaban untuk pertanyaan motivasi kerja saat interview yang bisa diberikan tanpa memperlihatkan diri dengan kesan negatif adalah sebagai berikut :
Saya merupakan seseorang yang sangat menyukai tantangan terutama hingga tercapai apa yang menjadi tujuan saya. Dan untuk mendukung apa yang ingin saya capai, saya harus bisa bekerja sama dengan baik dengan orang lain sehingga pekerjaan terselesaikan dengan baik. Bahwa jika bisa belajar hal yang baru juga merupakan hal yang bisa memberikan motivasi terbaik untuk diri saya.
5. Berikan Jawaban yang Sesuai Dengan Visi Misi Perusahaan
Kemudian Anda juga bisa memberikan jawaban motivasi melamar kerja yang sesuai dengan visi misi yang dimiliki perusahaan. Maka menjadi penting untuk bisa mempelajari seputar informasi dalam perusahaan yang akan Anda lamar.
Memberikan jawaban yang tepat sesuai visi misi akan membuat pewawancara melihat adanya kecocokan pada Anda untuk menjadi kandidat pegawai sesuai yang dibutuhkan perusahaan.
Adapun untuk contoh jawaban yang bisa diberikan adalah sebagai berikut :
Saya mempunyai keahlian dan juga motivasi untuk bisa selalu selangkah lebih maju sesuai dengan visi dan misi yang dimiliki perusahaan. Khususnya, saya juga berminat untuk bisa mengembangkan diri lebih baik dan memberikan kontribusi terbaik dalam membuat inovasi serta ide terbaik demi kemajuan perusahaan ini.
6. Berikan Jawaban yang Mengungkapkan Lingkungan Kerjanya Memberikan Motivasi Terbaik
Anda juga bisa memberikan jawaban pertanyaan untuk motivasi kerja saat interview dengan memberikan pujian pada perusahaan. Bahwa misalnya perusahaan tersebut mempunyai lingkungan kerja yang kondusif dan bisa memotivasi pegawai untuk bisa memberikan kontribusi yang terbaik.
Contoh jawaban pertanyaan motivasi kerja interview yang bisa mengungkapkan hal tersebut di atas adalah sebagai berikut :
Saya melihat perusahaan ini memiliki sistem bekerja yang fleksibel namun penuh tanggung jawab. Selain itu, lingkungan kerjanya juga memiliki lebih banyak ruang diskusi yang mana menjadi hal favorit untuk saya lakukan demi meningkatkan kualitas diri menjadi lebih baik.
Hindari Jenis Jawaban yang Terlalu Umum
Banyak pelamar kerja yang terjebak untuk memberikan jawaban pertanyaan terkait motivasi bekerja dengan memberikan jawaban yang umum digunakan. Padahal jawaban tersebut bisa jadi membuat diri Anda terjebak dalam jawaban yang tak sesuai dengan realita yang ada.
Berikut contoh jawaban motivasi kerja yang terlalu umum untuk digunakan dalam proses interview khususnya jenis pertanyaan motivasi kerja.
- Ingin mencari pekerjaan yang menantang dan menambah pengalaman diri
- Melamar kerja karena sekedar iseng, coba-coba atau untuk mengisi waktu luang yang dimiliki
- Untuk memperoleh jumlah penghasilan yang lebih besar daripada penghasilan dari pekerjaan sebelumnya
- Tak memiliki tujuan kerja yang jelas dan sesuai target hidup
- Memberikan jawaban yang tak sesuai dengan jenis pekerjaan yang dilamar
Sekian ulasan tentang contoh jawaban yang tepat untuk pertanyaan motivasi kerja saat interview. Pastikan untuk selalu berhati-hati dalam memilih kata yang digunakan sehingga bisa menunjukkan kualitas diri Anda dengan lebih baik.
Agar tidak melewatkan informasi lowongan kerja terbaru di Semarang, gabunglah dengan Channel Telegram Lokersemarang.co.id. Channel tersebut menyediakan informasi lowongan kerja terbaru dengan update yang cepat dan akurat. Bergabunglah sekarang juga untuk mendapatkan kesempatan terbaik dalam mencari pekerjaan yang sesuai dengan keahlian dan minatmu.
