Lowongan kerja Highest Kidswear kini tersedia bagi mereka yang berminat menjadi bagian dari brand pakaian anak-anak yang baru didirikan untuk menempati posisi sebagai Content Creator.
Profil Perusahaan
Highest Kidswear adalah brand pakaian anak-anak baru yang didirikan oleh Highest World pada tahun 2023. Dengan fokus pada pakaian anak-anak kelas menengah ke atas, Highest Kidswear menawarkan pakaian trendy, berkualitas, dan dengan harga yang bersaing. Mereka memperhatikan kebutuhan anak-anak mulai dari usia 2 hingga 16 tahun.
Kualitas menjadi hal yang sangat penting bagi Highest Kidswear. Setiap produk mereka dibuat dengan menggunakan bahan berkualitas tinggi dan melalui proses produksi yang ketat. Selain itu, desain-desain pakaian mereka juga unik dan menarik, dengan sentuhan modern yang mencerminkan kreativitas tim desainer. Hal ini memungkinkan anak-anak untuk mengekspresikan diri mereka melalui pakaian yang mereka kenakan.
Highest Kidswear juga memahami kebutuhan orang tua yang sibuk. Oleh karena itu, mereka menyediakan layanan pembelian online yang cepat dan mudah melalui situs web resmi mereka. Dengan bergabung bersama Highest Kidswear, orang tua dapat dengan nyaman memenuhi kebutuhan pakaian anak-anak dengan pilihan yang berkualitas tinggi dan bergaya.
Anda yang sedang mencari kerja dan ingin mendapatkan karier cemerlang sudah pasti harus aktif membaca berbagai lowongan pekerjaan (loker) yang tersedia. Saat ini, sudah banyak informasi loker di berbagai platform dan website, termasuk web Loker Semarang.
Info Lowongan Kerja di Semarang
Bekerja memang menjadi hakikat manusia untuk memenuhi semua kebutuhan hidupnya. Bekerja juga dilakukan manusia untuk memperbaiki kehidupannya. Oleh karena itu, platform lokersemarang.co.id ada untuk menampilkan berbagai informasi lowongan kerja sekaligus beberapa tips melamar kerja.
Lowongan kerja yang dipublikasikan tidak hanya berasal dari berbagai perusahaan swasta, namun juga informasi terbaru seputar perusahaan BUMN, CPNS, PPPK, hingga informasi tenaga kerja dari instansi pemerintahan.
Tentunya, informasi yang disediakan akan membantu Anda menemukan perusahaan impian dengan fasilitas yang beragam. Perusahaan yang tersedia sudah pasti menjadi perusahaan incaran dengan gaji yang besar sesuai masing-masing posisi.
Melamar Kerja via Loker Semarang
Untuk dapat mewujudkan apa yang diinginkan dalam pekerjaan, sudah pasti Anda wajib mempersiapkan semuanya dengan baik dan matang. Tidak hanya dalam hal fisik dan mental, berbagai hal yang bersifat administratif juga sangat penting untuk dipersiapkan.
Adapun beberapa hal yang dimaksud seperti surat lamaran pekerjaan, daftar riwayat hidup (curriculum vitae), portofolio, cover letter, serta berbagai berkas pendukung yang dibutuhkan. Siapkan semuanya sesuai dengan masing-masing pekerjaan yang akan dilamar supaya Anda lolos di perusahaan impian.
Tahapan seleksi kerja
Dalam aktivitas melamar pekerjaan, sudah pasti Anda akan menemui proses seleksi yang panjang. Kendati demikian, umumnya proses seleksi yang dilakukan tidak jauh berbeda antara satu perusahaan dengan perusahaan lainnya, yakni mulai dari seleksi administrasi, tes tertulis, hingga wawancara.
- Seleksi berkas (administrasi)
Seleksi administrasi dilakukan melalui screening CV dan berkas pendukung yang para kandidat kirimkan. Para kandidat yang melihat lowongan dari web Loker Semarang akan mengirimkan berkas melalui email yang sudah diberikan. Berkas dari email inilah yang nantinya akan diseleksi oleh pihak rekruter.
Dari proses seleksi ini, akan dilihat seberapa jauh pengalaman kerja yang dimiliki oleh calon kandidat, kemampuan dasar seperti apa yang Anda miliki, hingga riwayat pendidikan dan informasi lain sesuai dengan pekerjaan yang dilamar. Umumnya, proses seleksi berkas akan memakan waktu 1-3 hari kerja.
- Tes tertulis (psikotes)
Ketika seorang kandidat dinyatakan lolos seleksi berkas, langkah selanjutnya yang lazim dilakukan adalah tes tertulis. Meskipun beberapa perusahaan akan langsung mengadakan seleksi wawancara, namun seleksi tertulis ini tentu tidak akan terlewatkan.
Melalui tes ini, akan dilihat seberapa besar kemampuan Anda dalam mengerjakan suatu tugas. Hal ini dapat terlihat dari tes yang dilakukan, seperti psikotes, tes kemampuan bahasa Inggris, tes mengetik cepat, tes pengetahuan umum, dan sebagainya. Hasil tes umumnya dapat diketahui langsung atau maksimal 7 hari setelah tes berakhir.
- Wawancara
Tahapan wawancara umumnya menjadi tahap akhir yang harus dilalui kandidat sebelum benar-benar diterima kerja. Wawancara juga umumnya dilakukan dalam beberapa tahap, mulai dari wawancara HRD sampai dengan wawancara user.
Dalam wawancara ini, Anda tidak hanya dilihat dari bagaimana cara menjawab pertanyaan namun juga apakah Anda cocok dengan deskripsi pekerjaan, gaji yang ditawarkan, atau bahkan posisi yang dicari. Adapun hasil akhirnya akan diketahui maksimal 1-2 minggu setelah wawancara.
Lowongan Kerja Highest Kidswear
Saat ini Highest Kidswear sedang membuka lowongan kerja Content Creator! Ini adalah kesempatan emas bagi Anda yang ingin berkarir.
Ringkasan
| Status Kerja | Full Time |
| Tingkat Pendidikan | SMA/SMK, D3, S1 |
| Umur | Maks. 26 tahun |
| Gender | Pria / Wanita |
| Besaran Gaji | Kompetitif |
| Batas Lamaran | Segera / Secepatnya |
| Lokasi Kerja | Pudak Payung, Banyumanik, Kota Semarang, Jawa Tengah |
Deskripsi Pekerjaan
- Foto produk katalog dan model
- Desain dan editing foto dan video
- Riset ide konten dan tren konten terkini
Waktu Kerja:
- Senin s/d Jumat (08:00am – 04:00pm)
- Sabtu (08:00am – 03:00pm)
Syarat Pekerjaan
- Laki-Laki/ Perempuan max. 26 tahun
- Pendidikan minimal SMK Multimedia/ Sederajat
- Dapat mengoperasikan kamera dan aplikasi editing grafis dan video
- Berpikir kreatif dan mampu menentukan tema konten
- Memiliki kemampuan analisis sosial media
- Mampu mengenali dan menerapkan tren fashion
Cara Daftar
Jika kalian tertarik dan kualifikasinya sudah memenuhi standar, segera kirimkan CV & Portofolio (PDF) kalian melalui email ke alamat yang sudah dicantumkan. Jangan sampai kelewatan kesempatan yang satu ini!
- Email : [email protected]
- Subject : Lamaran_CC_Nama
- Nomor Telepon : +62895400754416
- Alamat : Jl. Dawung III No.30, Pudakpayung, Kec. Banyumanik, Kota Semarang, Jawa Tengah 50265
Baca Juga : Lowongan Kerja Lulusan D3 lainnya
Contoh Surat Lamaran Kerja Highest Kidswear
Saat kita hendak melamar di sebuah perusahaan, salah satu berkas yang wajib di siapkan adalah Surat Lamaran Kerja. Oleh karenanya, penting bagi Anda untuk mempersiapkan surat lamaran kerja dengan baik dan benar.
Sebagai referensi, kami lampirkan contoh surat lamaran kerja yang akan ditujukan kepada HRD Highest Kidswear. Dengan demikian, diharapkan Anda bisa mempersiapkan surat lamaran kerja yang sesuai dengan standar agar menarik perhatian dan dilirik oleh HRD.
Dengan adanya persiapan yang matang, tentunya kesempatan agar bisa lolos seleksi dan memperoleh pekerjaan impianmu juga menjadi semakin besar.
Itulah beberapa informasi mengenai proses lamaran kerja di web portal Loker Semarang. Harap tetap waspada terhadap segala jenis penipuan dengan kedok lowongan kerja. Pendaftaran lowongan kerja itu gratis dan tidak dipungut biaya maupun barang dalam bentuk apapun.
Agar tidak melewatkan informasi lowongan kerja terbaru di Semarang, gabunglah dengan Channel Telegram Lokersemarang.co.id. Channel tersebut menyediakan informasi lowongan kerja terbaru dengan update yang cepat dan akurat. Bergabunglah sekarang juga untuk mendapatkan kesempatan terbaik dalam mencari pekerjaan yang sesuai dengan keahlian dan minatmu.
